策划公司带您了解企业文化的活动有哪些形式

2021-07-29 14:30:56

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企业文化活动作为企业的功能性文化，一般具有以下三个特点。

1、功能

2、可利用性

3、社会性

一、娱乐活动

指企业内部（包括以企业名义）开展和组织的文艺、体育等娱乐活动，如举办和组织职工之家、职工俱乐部、电影放映会、视频放映、电子娱乐、读书、征文比赛、摄影比赛、书法比赛、周末舞蹈、，文艺演出、春秋运动会、各类球类运动会、射击和靶场射击、游泳、滑冰、野餐、花园钓鱼比赛、自行车赛、“五四”、“戏剧之春”、“团队之声”等。定期交流、比赛、辅导、展览等活动，不仅满足不同层次员工的文化生活需求，同时也形成了一种文明、健康、科学的生活方式和积极的文化氛围，符合现代生产社会进步的要求。这种文化氛围滋养着企业独特的优良传统和精神风貌。

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二、福利活动

这主要是企业在福利方面关注的各种活动。通过这些活动，企业在企业内外员工之间创造了强烈的人情，创造了一个有利于企业发展的“人情场”，使员工能够加深对企业的感情，加深对这种福利环境和文化氛围的依恋。

三、技术活动

除企业正常生产经营外，企业发起或员工自发组织的围绕企业生产经营、技术和智力开发的技术创新、管理咨询、劳动竞赛、教育培训等活动。这种文化活动可以激发员工的创新欲望和成就感，让员工看到自己的价值观和责任；同时，它也是企业与生产管理相结合，培养和发展生产过程外员工素质的基本途径，每次活动的成功结果和成果都能让人产生满足感，从而有效长期促进企业健康进步文化环境的产生和发展。

四、思想活动

这包括以下类型：一是一些政治文化活动，如开展情境教育、法制教育、理想教育、道德教育、政治学习等相关的思想政治工作。其次，有一些新书报道、生活对话、沙龙等。

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